RIFSEEP la revalorisation s'impose

RIFSEEP une revalorisation salariale, ne se mérite pas, elle s'impose!

Le 20 mai 2014 est paru le décret N°2014-513 portant création d’un Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, Sujétions, de l’Expertise et de l’Engagement Professionnel (RIFSEEP). Il sera en vigueur à partir de juillet 2015 et le principe d’une application généralisée à tous les fonctionnaires est posé, au plus tard, au 1er janvier 2017.